+7 921 858 60 14
Оставить заявку
+7 921 858 60 14
+7 921 858 60 14
Диагностика: Определение роли в команде
РОЛИ В КОМАНДЕ ПО Р.М.БЕЛБИНУ
В каждом разделе теста 8 утверждений. Прочитайте все утверждения, а потом распределите 10 баллов по тем утверждениям, которые, по вашему мнению, наиболее точно характеризуют ваше поведение. Баллы можно проставить в нескольких утверждениях. В крайних случаях их можно распределить по всем утверждениям или поставить все 10 баллов только одному утверждению.
В каждом разделе теста 8 утверждений. Прочитайте все утверждения, а потом распределите 10 баллов по тем утверждениям, которые, по вашему мнению, наиболее точно характеризуют ваше поведение. Баллы можно проставить в нескольких утверждениях. В крайних случаях их можно распределить по всем утверждениям или поставить все 10 баллов только одному утверждению. В остальных, незаполненных шкалах, проставьте 0.
РАЗДЕЛ 1.
Какую пользу я, по моему мнению, могу принести команде?
1.1. полагаю, я могу быстро находить и использовать новые возможности;
1.2. я хорошо срабатываюсь с очень широким кругом людей;
1.3. генерирование идей - одно из моих природных дарований;
1.4. моим преимуществом является умение вовлекать в работу людей, как только я замечаю, что они обладают свойствами, способствующими достижению общих целей;
1.5. мое умение тщательно работать является залогом моей личной эффективности;
1.6. я готов к временной непопулярности, если мы получим нужные результаты;
1.7. в знакомой мне ситуации я могу быстро понять, какое решение будет эффективным;
1.8. я могу предложить план для альтернативных действий непредвзято и без предубеждения.
Итого по разделу распределено 0 баллов

Пожалуйста, вернитесь в предыдущий раздел и убедитесь, что совокупное количество распределенных баллов равно 10!

В каждом разделе теста 8 утверждений. Прочитайте все утверждения, а потом распределите 10 баллов по тем утверждениям, которые, по вашему мнению, наиболее точно характеризуют ваше поведение. Баллы можно проставить в нескольких утверждениях. В крайних случаях их можно распределить по всем утверждениям или поставить все 10 баллов только одному утверждению. В остальных, незаполненных шкалах, проставьте 0.
РАЗДЕЛ 2.
Если у меня есть возможные слабые места при работе в команде, то они могут быть такими:
2.1. я испытываю дискомфорт, если совещания плохо спланированы и проводятся бесконтрольно и сумбурно;
2.2. мне хочется заступиться и поддержать людей, ценное мнение которых не получило должного внимания;
2.3. я склонен много говорить, когда группа переходит к обсуждению новых идей;
2.4. из-за того что я критичен в суждениях, мне бывает трудно присоединиться к коллегам с готовностью и энтузиазмом;
2.5. иногда, когда нужно что-то сделать, меня считают напористым и авторитарным;
2.6. мне кажется трудным служить примером для других - возможно потому, что я слишком сильно поддаюсь влиянию атмосферы команды;
2.7. я склонен чрезмерно погружаться в появившиеся у меня идеи, из-за чего теряю нить происходящего;
2.8. мои коллеги считают, что я ненужно беспокоюсь о возможной неудаче и по мелочам.
Итого по разделу распределено 0 баллов

Пожалуйста, вернитесь в предыдущий раздел и убедитесь, что совокупное количество распределенных баллов равно 10!

В каждом разделе теста 8 утверждений. Прочитайте все утверждения, а потом распределите 10 баллов по тем утверждениям, которые, по вашему мнению, наиболее точно характеризуют ваше поведение. Баллы можно проставить в нескольких утверждениях. В крайних случаях их можно распределить по всем утверждениям или поставить все 10 баллов только одному утверждению. В остальных, незаполненных шкалах, проставьте 0.
РАЗДЕЛ 3.
При работе над проектом совместно с другими людьми?
3.1. я обладаю способностью влиять на людей, не оказывая на них давления;
3.2. моя осторожность во всём предупреждает возможное совершение неосторожных ошибок и упущений;
3.3. я готов настоять на действиях, которые обеспечат проведение собрания без потери времени и без отклонения от главных целей;
3.4. на меня можно рассчитывать, я всегда найду новое решение;
3.5. я всегда готов поддержать хорошее предложение в общих интересах;
3.6. мне больше всего нравится отыскивать последние из новейших идей и разработок;
3.7. я думаю, что другие ценят мое умение рассуждать хладнокровно;
3.8. я прослежу за организацией важной работы, на меня можно всегда положиться.
Итого по разделу распределено 0 баллов

Пожалуйста, вернитесь в предыдущий раздел и убедитесь, что совокупное количество распределенных баллов равно 10!

В каждом разделе теста 8 утверждений. Прочитайте все утверждения, а потом распределите 10 баллов по тем утверждениям, которые, по вашему мнению, наиболее точно характеризуют ваше поведение. Баллы можно проставить в нескольких утверждениях. В крайних случаях их можно распределить по всем утверждениям или поставить все 10 баллов только одному утверждению. В остальных, незаполненных шкалах, проставьте 0.
РАЗДЕЛ 4.
Мой типичный подход к работе в группе состоит в следующем:
4.1. у меня есть спокойный интерес к моим коллегам;
4.2. я не боюсь оспорить мнение других или поддержать мнение меньшинства;
4.3. обычно я могу найти аргумент, доказывающий несостоятельность необоснованных предложений;
4.4. полагаю, я обладаю талантом обеспечивать реализацию планов, принятых к действию;
4.5. я предпочитаю избегать очевидное и находить неожиданное;
4.6. я вношу элемент перфекционизма в любую работу команды, за которую берусь;
4.7. я готов найти и привлечь внешние контакты;
4.8. притом что мне интересно выслушивать все точки зрения, я без колебаний делаю своё собственное заключение, когда это необходимо.
Итого по разделу распределено 0 баллов

Пожалуйста, вернитесь в предыдущий раздел и убедитесь, что совокупное количество распределенных баллов равно 10!

В каждом разделе теста 8 утверждений. Прочитайте все утверждения, а потом распределите 10 баллов по тем утверждениям, которые, по вашему мнению, наиболее точно характеризуют ваше поведение. Баллы можно проставить в нескольких утверждениях. В крайних случаях их можно распределить по всем утверждениям или поставить все 10 баллов только одному утверждению. В остальных, незаполненных шкалах, проставьте 0.
РАЗДЕЛ 5.
Я получаю удовольствие от работы потому, что:
5.1. мне нравится анализировать ситуации и взвешивать все возможные альтернативы;
5.2. мне интересно отыскивать практические решения проблем;
5.3. мне нравится осознавать, что я способствую установлению хороших рабочих взаимоотношений;
5.4. я могу оказывать значительное влияние на принимаемые решения;
5.5. я могу встречаться с людьми, которые могут предложить новые идеи;
5.6. я могу добиться того, чтобы люди согласовали необходимое направление действий;
5.7. я чувствую себя в своей стихии, когда могу уделить задаче все своё внимание;
5.8. мне нравится находить задание, где я полностью могу развить своё творческое воображение.
Итого по разделу распределено 0 баллов

Пожалуйста, вернитесь в предыдущий раздел и убедитесь, что совокупное количество распределенных баллов равно 10!

В каждом разделе теста 8 утверждений. Прочитайте все утверждения, а потом распределите 10 баллов по тем утверждениям, которые, по вашему мнению, наиболее точно характеризуют ваше поведение. Баллы можно проставить в нескольких утверждениях. В крайних случаях их можно распределить по всем утверждениям или поставить все 10 баллов только одному утверждению. В остальных, незаполненных шкалах, проставьте 0.
РАЗДЕЛ 6.
Если неожиданно передо мной поставлено задание, которое нужно выполнить в ограниченные сроки и с незнакомыми людьми:
6.1. мне нужно было бы уединиться, продумать выход из этой ситуации и потом развить план действий;
6.2. я был бы готов работать с тем, кто наиболее положительно настроен к работе, каким бы трудным человеком он ни был;
6.3. я бы нашел способ сократить объем задачи, выявив, какой вклад в работу могут внести другие участники команды;
6.4. моя природная склонность действовать безотлагательно помогла бы обеспечить соблюдение заданных сроков;
6.5. полагаю, я бы сохранял хладнокровие и свою способность трезво мыслить;
6.6. я бы продолжал движение к цели, несмотря на напряжение;
6.7. я был бы готов взять на себя инициативу, если бы я почувствовал, что у команды дело не двигается;
6.8. я бы инициировал дискуссию с тем, чтобы у участников появились новые идеи и в работе наметились подвижки.
Итого по разделу распределено 0 баллов

Пожалуйста, вернитесь в предыдущий раздел и убедитесь, что совокупное количество распределенных баллов равно 10!

В каждом разделе теста 8 утверждений. Прочитайте все утверждения, а потом распределите 10 баллов по тем утверждениям, которые, по вашему мнению, наиболее точно характеризуют ваше поведение. Баллы можно проставить в нескольких утверждениях. В крайних случаях их можно распределить по всем утверждениям или поставить все 10 баллов только одному утверждению. В остальных, незаполненных шкалах, проставьте 0.
РАЗДЕЛ 7.
Что касается проблем, которые возникают при работе в команде, то:
7.1. я склонен показать свое нетерпение тем, кто тормозит работу;
7.2. некоторые люди могут критиковать меня за то, что я слишком склонен к аналитике и недостаточно интуитивен;
7.3. мое желание увериться в том, что работа сделана как следует, может задержать процесс;
7.4. я довольно быстро теряю интерес, и мне нужно работать с одним или двумя воодушевляющими коллегами;
7.5. я с трудом включаюсь в работу, если поставленные цели не определены четко;
7.6. иногда я с трудом могу объяснить и разъяснить сложные вопросы, которые я сам понял;
7.7. я осознаю, что требую от других исполнения того, чего сам не могу сделать;
7.8. я не решаюсь высказывать свое мнение перед настоящей оппозицией.
Итого по разделу распределено 0 баллов

Пожалуйста, вернитесь в предыдущий раздел и убедитесь, что совокупное количество распределенных баллов равно 10!

Оставьте контактные данные
+7
В какой компании Вы работаете?
Работник компании (РК)
Implementer
0
Председатель (ПР)
Coordinator
0
Шейпер (ШЕ)
Shaper
0
Генератор (ГЕ)
Plant
0
Исследователь ресурсов (ИC)
Resource Investigator
0
Аналитик-стратег (АС)
Evaluator
0
Душа компании (ДК)
Team worker
0
Педант (ПЕ)
Completer
0
Благодарим за заполнение!
Мы уже обрабатываем результаты Вашего тестирования и представим результаты тестирования на нашей сессии. Перейдите по кнопке ниже, чтобы пройти другие варианты диагностики.
К другим тестам Подписаться на ТГ-канал
Шаг: